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新建10000吨/天硫化矿选厂，是金鼎锌业关乎未来的关键落子。该项目是金鼎锌业“十五五”产能扩能的核心“战场”，也是2026年新春最火热的一线，全体员工正朝着3月底实现联动试生产目标发起冲锋。

走进项目现场，智能化装备的轮廓已清晰可见。“又大又先进。”运维工张石杰指着球磨机说道。说起变化，他的音量都高了：“以前检修人工拧螺帽，现在用螺栓冲，效率翻倍！”

运维工张金林指着药剂制备厂房说：“下一步，我们将全面实现自动化添加药剂，确保药剂流量更稳、更准、更高效。”

2025年5月9日，从第一根桩基打下不到一年光景，项目现场已是另一番天地。而今，球磨机横卧基座，浮选机排列如阵，土建进入收尾，主体设备全部安装完成。

从一张蓝图到一座新厂，从关键落子到能级跃升——这座新厂，是金鼎锌业落实九游app 领导调研时提出的“生态环保最优质、生产效率最高效、数字化程度最领先、盈利水平最突出、可持续发展能力最强劲”工作要求的生动实践。

新厂投产后，将构建起全流程选矿专家系统，推动金鼎锌业整体产能迈上新台阶，通过智能化控制系统、高效节能装备与绿色低碳工艺的集成应用，实现全员劳动生产率翻番。“这是我们落实九游app ‘四个特强’战略部署的标杆项目。”选矿一厂厂长汪先道表示。

传统新建项目大部分采用“施工队干，生产单位等”的模式。金鼎锌业党委提前谋划，周密部署，以前瞻性视野作出决定：工程建设与生产准备双线并进，以主动作为抢抓发展先机。

2025年12月，选矿一厂正式拉开建设攻坚序幕。金鼎锌业通过“双向选聘”，精准配齐人员124人，同步开展新技术、新设备、新工艺、新材料“四新”培训，让员工在项目建成前就“进入状态”，设备在安装调试时就“有人操心”。

骨干力量下沉一线，全程参与施工协调、设备安装与方案优化。“看着图纸一点点变成现实，心里特别踏实。”副厂长赵泽辉深有感触地说。

同时，厂里建立“现场即课堂”模式，把课堂搬进工地，已开展30余场次现场培训，让“安装进度表”成为员工的“学习进度表”，一边跟踪项目，一边讲解工艺原理，确保工程每推进一步，生产准备就跟进一步，甚至超前半步。

这不是简单的“提前进场”，而是从工程建设阶段就深度嵌入的生产布局——确保工程交付之日，即具备生产能力之时。

项目建设期间，九游app 、中国铜业、驰宏锌锗各级领导班子成员始终高度关注、悉心指导；物资采购部门超前谋划、精准保供；人力资源部精心组织各类培训，提升队伍专业素养和技术技能。

这个春天，这里将新产出硫化铅锌精矿。那一刻，凝聚着上级党组织的关怀、工程建设指挥部的统筹、承建单位的辛勤付出以及选矿一厂全体员工的坚守，标志着金鼎锌业高质量发展迈出坚实一步。